绩效管理系统

绩效管理系统是一种软件解决方案，可帮助联络中心领导跟踪个人和团队绩效，确定个人发展需求并提高员工敬业度。通过个性化的仪表板、游戏化和认可机会，绩效管理系统使员工能够为持续改进的文化做出贡献。